Bejelentkezés / Pallas fiók nyitás
Pallas fiókom
Kosár ({{ $shop.cart.getProductItems().length }})
ápolási díj

2012. augusztus 13.

Tisztelt Szakértő! Egyedülállóként kapom a családi pótlékot iker fiaim után, akik 19 évesek. Az Édesapám tartósan beteg lett, teljesen mozgásképtelen, ezért ápolási díjra szerettem volna elmenni vele. Az Önkormányzatnál azt a felvilágosítást kaptam, hogy nem vagyok rá jogosult, mivel a családi pótlék is jövedelemnek számít. Van arra lehetőség, hogy a családi pótlékot a gyermekeim saját jogon kapják, vagy esetleg a nagymama megigényelje utánuk, és így igénybe tudjam venni az ápolási díjat? Válaszát előre is köszönöm.

Tgyás és Gyed igénylés

2012. augusztus 13.

Tisztelt Cím! Azzal a kérdssel fodulok Önhöz,hogy van egy kismamám aki dec. elejére van kiírva.2011.06.02-től van jogviszonya,előtte Gyesen volt.Eőző munkaviszonya 2009.nyarán lejárt. Elszeretne most menni táppénzre! A táppénz és a Tgyás alapja a 2011 év lenne ,a Gyed alapja ugyebár a 2012 év! Az a érdésem,hogy ilyen esetben a Gyed-et mennyire befolyásolná a táppénz öszege? Illetve ,hogy a Táppénz és a Tgyás jogosultságra nincs meg a folyamatos 2 év biztosítási idő! Ilyen esetben mi lessz az ellátás alapja? Segítségét előre is köszönöm! Mónika

Bt. tagok jogviszonya

2012. augusztus 13.

A Bt. összes tagja személyes közremködésre kötelezett a társasági szerződés szerint. (1 bel,- és 3 kültag, piaci árusok)Hogyan a legkedvezőbb őket bejelenteni és milyen kódokkal? Pl. Beltag üzletvezető is. Többiek lehetnek 2 órában munkaviszonyban? Milyen járulékot fizetnek?

Munkaszerződés

2012. augusztus 13.

Cégnév változása miatt kell-e új munkaszerződést írni (minden egyéb változatlan marad)? Válaszukat előre is köszönöm

ÚJ MUNKATÖRVÉNYKÖNYV

2012. augusztus 13.

TISZTELT SZAKÉRTő ! 07 01-TŐL ÉLETBE LÉPŐ MUNKATÖRTVÉNYKÖNYVEL KAPCSOLATBAN TÖBB HELYEN HALLOTTAM,HOGY DOLGOZÓKAT BNYILATKOZTATNI KELL SZABADSÁG ÜGYBEN ÉPS A SZABADSÁGUKAT ÓRÁBAN KELL NYILVÁNTARTANI, VALAMINT AZT IS HALLOTTAM,HOGY ÚJ MUNKASZERZŐDÉSKET KELL ÍRNI. sZERETNÉM KÉRNI A SEGÍTSÉGÉT , HA EGY ÖSSZEFOGLALÁST ADNA A FONTOS VÁLTOZÁSOKRÓL MEGKÖSZÖNÉM.

Bérfizetési jegyzék tartalmi elemei

2012. augusztus 13.

T Cím! A véleményüket szeretném kérni az alábbiakról. Ha jól emlékszem 2010 évtől a hóvégi bérfizetési jegyzéken kötelezően fel kell tüntetni a munkáltatói, illetve munkavállalói közteher fizetések bevalott, utalt halmozott összegét is. Bérszámfejtő programot váltottam, és az új program nem tünteti fel ezeket a halmozott információkat a bérfizetési jegyzéken. a régi programom feltüntette. Válaszukat előre is köszönöm,

Gyed-ről visszatérés a munkába

2012. július 24.

Tisztelt Szakértő! Jövőhéten megyek be a munkahelyemre, utánanéztem hogy most hogyan is van hogy kötelező a visszavétel, ezt találtam: ha a munkáltatónál nincs a munkavállaló munkaszerződése szerinti munkahelyen egy másik olyan, betöltetlen munkakör, ami az anya képességének, végzettségének, gyakorlatának megfelelő lenne.Az is a kivételek körébe tartozik, ha ugyan van ilyen munkakör, de az anya az ajánlatot elutasítja akkor elbocsájthatnak. Ha akarnak simán felmondhatnak? Miután eljöttem, azonnal vettek fel a helyemre mást.

részmunkaidő

2012. július 24.

Tisztelt Szakértő, vállalkozásunk eddig csak általános masszázs szolgáltatást nyújtott, de most fel szeretnénk venni alkalmazásba heti 5 órára egy gyógymasszőrt. Ezt az óraszámot a későbbiekben az igényeknek megfelelően lehetőleg növelnénk. Érdeklődni szeretnék, ha a munkavállalót június 21-től (csütörtöktől) vesszük fel, akkor a tört hétre hogyan történik a bér elszámolása. Akkor arra a hétre 2 órát kell elszámolni (mert a heti 5 óra az átlagosan napi 1), vagy pedig azt, hogy a valóságban hány órát dolgozott. A tervek szerint heti egy napot dolgozna, és azon az egy napon folyamatosan 5 órát. Köszönöm szépen szíves válaszát!

Egyéni vállalkozó és tgyás

2012. július 24.

A következőben kérnék segítséget. 36 órát meghaladó munkaviszonyom van ami után most tgyást kapok e mellett szeretnék egyéni vállalkozó lenni. Ha a tényleges munkát a párom és egy alvállalkozó végezi, tehát nekem nincs a tgyás mellett bevételem akkor lehetek egyéni vállalkozó?

éves szabadság

2012. július 24.

Tisztelt Szakértő ! Egy dolgoónk tavaly szeptember óta betegállományban van, igy szabadságát nem tudtuk kiadni . Szeretném kérdezni ha mukaképes lesz akoor a tavalyi és az idére szóló szabadságát ki kell adni és ha arra kerülne a sor akkor a munkába állás után 30 nappal felmodhatunk neki a szabadság ideje alatt , felmondási időt ki kell fizetni neki min 30 nap fele alól felmendhető ha jól tudom 07.01től ezek vátoznak-e és ha igen hogyan? Köszönettel

Szakmai Hírlevél
Kreditpontos
továbbképzések
Legfrissebb
Pallas fiók Pallas fiók Kosár