végkielégítés
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Azt szeretném megkérdezni, hogy jelenleg munkaviszonyban állok valahol, de elkezdődött a felszámolás, munkavégzés céljából a következő hónaptól nem kell bejárnunk dolgozni és elkezdődik a héten a csoportos létszámleépítés. Ha én menet közben valahol elhelyezkedem és dolgozom, többes jogviszonyom lesz, akkor a végkielégítés jár-e nekem a megszűnő jogviszonyom után, illetve jól gondolom-e, hogy nincs korlátozás, hogy a másik munkaviszonyban hány órát dolgozom? Válaszát köszönöm!Válasz
Tisztelt Kérdező!
Munkaviszony esetén akkor nem jár végkielégítés a munkavállalónak, ha
- a felmondás közlésének vagy a munkáltató jogutód nélküli megszűnésének időpontjában nyugdíjasnak minősül, vagy
- a felmondás indoka a munkavállaló munkaviszonnyal kapcsolatos magatartása vagy a nem egészségi okkal összefüggő képessége.
Az Ön által említett esetben ezen okok nem állnak fenn, így Önnek jár a végkielégítés.
üdvözlettel,
Legfrissebb
- 2026. szeptember 18. Vállalkozó göngyölített járulék- és szocho-alap meghatározása 36 órás foglalkoztatás esetén
- 2026. szeptember 18. Mikor szükséges önellenőrzés az átalányadózó egyéni vállalkozónál?
- 2026. szeptember 18. Az egyesület pénzforgalmi számlanyitási kötelezettsége
- 2026. szeptember 18. Külföldi magánszemély magyarországi kiküldetése - lakhatás elszámolása
- 2026. szeptember 18. Milyen szabályokra kell figyelemmel lenni a fiatal munkavállalók alkalmazásakor
Pallas Prémium Tagság
- 700+ szakmai videó
- 10+ új tartalom havonta
- 20 kreditpont szerezhető évente